代账会计工资一般多少
一般普通会计的工资水平都不会太高，平均工作需要根据所在城市来定，一般一线城市在6000元左右，二三线城市在4000元左右，四五线城市在3000元左右。出纳2500-3500元，也有一些单位比较高，但这部分基本不对外招聘。
代账员工一个月工资大约两千到七千不等！具体要根据自己所代账的企业数量以及自己代账企业的业务量来计算。如果员工代账的都是小企业，每个月只有几笔账务处理业务，那么这个企业的代账单价就会很低，一般一个月也就是几百块钱左右，低的话一百以下也是有可能的，一般都是靠走量的。
代账公司的收费标准一般是在200-1000元一个月，具体收费多少有以下几种情况决定： 纳税规模：根据不同规模的企业，它们的纳税标准是有高有低的。
企业会计3000-5000看个人情况；代理记账小的300只有，大规模500起；。 一般是一个底薪，1500左右，然后是利润的20%到25%，每个公司的提成都不一样的。 3600*10%，一般没有10个点那么高好像。 一般是根据经验和职称来的，底薪两三千到五六千不等。
大点的记账公司，一般底薪3000，加百分之20的提成。小点的记账公司，底薪一千，全靠提成，但是小公司不严谨，一个月做个30个账很轻松的，大公司每个数据都要有依据，很严谨，看个人能力。
基本工资一般2000元左右，提成30%左右，一般带7家。
【网上代理记账】答疑,企业缴纳社保的账务怎么处理?
确认代缴金额：根据员工社保缴纳基数和比例，计算出应缴纳的社保金额，并与员工进行确认。账务处理：将代缴的社保金额作为公司的应付账款进行记账处理，同时在员工工资中扣除相应金额作为代缴社保的个人部分。缴纳社保费用：按照规定的时间和方式，将社保费用缴纳至相关部门指定的账户。
缴纳社保费用：企业应按照规定的期限，将代扣的员工个人部分和企业应缴部分的社保费用一并缴纳至社保机构。缴纳过程中，应保留好相关凭证，以备查验。记录账务处理：企业应对社保账务处理过程进行详细记录，包括社保缴纳的时间、金额、凭证号码等信息。
错误的处理方法一企业全额承担社会保险费某些企业在与职工协商工资时，会全额承担职工应承担的社会保险部分，即双方约定的工资为实发净工资。
某商贸企业2017年5月计提职工工资总额30000元，缴纳职工社会保险费8400，其中，企业应承担6000元，职工应承担2400元。企业应如何进行账务处理？错误的处理方法一企业全额承担社会保险费某些企业在与职工协商工资时，会全额承担职工应承担的社会保险部分，即双方约定的工资为实发净工资。
社保费是社会保险基金的最主要来源，计提和缴纳社保费时可以通过“应付职工薪酬——社保费”等科目进行核算。
代理记账所需提供资料清单??
税务登记证复印件（国税、地税）核税记录（办理税务登记证表格）复印件 组织机构代码证复印件 法人代表***复印件 公司纳税***银行协议（地税）。
办理材料：先办理营业执照，经营范围含有“代理记账服务”。
客户需要提供的资料有现金单据、银行单据、***、员工信息等。
（6）公司当月的“认证清单”；（7）公司当月产生的其他“费用单据”（包括房租、水电费、***费、广告费等等）。以上是在代理记账过程中，代理记账客户需要提供的资料介绍。
太原代理记账销售工资多少
高。代理记账公司的销售工资相对于其他岗位会高一些，因为销售是公司营销业务的重要环节之一，平均工资在6k-10k之间，高于同公司员工30%。代账销售是代理记账公司的销售人员。
大点的记账公司，一般底薪3000，加百分之20的提成。代账会计工资根据业务量和是否是一般增殖税纳税人。企业聘用会计人员，在工资之外还要缴纳养老、失业、医疗、公积、生育、工伤等社会保险或综合保险。
如下：大点的记账公司，一般底薪3000，加百分之20的提成。小点的记账公司，底薪一千，全靠提成，但是小公司不严谨，一个月做个30个账很轻松的，大公司每个数据都要有依据，很严谨，看个人能力。
在代理记账公司做账一般按做账公司的数量，一般按业务量定提成再加基本工资的。
答 500-800，1000-1500元 不等的。不赚钱。理由如下：代理记账公司主要收入是代办费和代账费，小规模记账2400每年左右，一般纳税人5000元每年左右。然后可以通过我有多少客户，乘以相对应的服务价格，公司营收基本透明。
最简单普通的代理记账，一个月200-300元。不同企业类型、企业规模、月销售收入、业务量等情况代理记账服务费都不一样。小规模纳税人200-1500/月；一般纳税人500-9000/月；外资企业1000-2000/月。代账主要服务项目：一次性提供注册地址。免费办理公司注册全套手续。
